⚠️ انتهى أجل التقديم لهذه الفرصة (21 أكتوبر 2026).
مقدمة قصيرة
فرصة جديدة في القطاع الثقافي العمومي: ينظم المسرح الوطني محمد الخامس بالرباط مباراة توظيف لشغل منصب تقني من الدرجة الثالثة (سلم 9) في تخصص السمعي البصري – خيار الصوت. المباراة ستجرى يوم 25 أكتوبر 2026، وآخر أجل لإيداع ملفات الترشيح هو الأربعاء 21 أكتوبر 2026 على الساعة الرابعة والنصف زوالاً (16:30).
المميز في هذه المباراة أن ملف الترشيح يُودع إلكترونياً فقط عبر بوابة depot.emploi-public.ma بصيغة PDF، وأن المنصب موجه تحديداً لحاملي دبلوم تقني متخصص في السمعي البصري تخصص الصوت — أي أنها فرصة مباشرة لخريجي معاهد التكوين المهني في هذا التخصص الدقيق.
نبذة عن المسرح والمنصب
المسرح الوطني محمد الخامس مؤسسة عمومية تابعة لوزارة الشباب والثقافة والتواصل، ويُعد أعرق مسرح وطني بالمغرب ومقره بالرباط. يستضيف المسرح العروض المسرحية والموسيقية والفعاليات الثقافية الكبرى، ويحتاج فرقه التقنية إلى كفاءات متخصصة في الصوت: تشغيل أنظمة الصوت أثناء العروض، ضبط الميكروفونات ومكبرات الصوت، وتسجيل ومعالجة الصوت.
المنصب المفتوح هو تقني من الدرجة الثالثة (سلم 9) في تخصص السمعي البصري خيار الصوت. المهام المرتبطة بهذا المنصب تقنية بامتياز: إعداد وتشغيل التجهيزات الصوتية للقاعات، متابعة جودة الصوت خلال العروض الحية، والتدخل التقني السريع عند أي خلل — وهي مهام تتطلب تكويناً متخصصاً حقيقياً وليست وظيفة إدارية عامة.
هل تناسب الطلاب؟ بصراحة: هذه المباراة ليست موجهة لطلبة الجامعات بشكل عام. هي مصممة لحاملي دبلوم التقني المتخصص في السمعي البصري (خيار الصوت) أو ما يعادله — أي خريجي معاهد التكوين المهني (من قبيل معاهد OFPPT) في هذا التخصص. إذا كنت طالباً في هذا المسار وتتخرج قبل المباراة وتتوفر على الدبلوم المطلوب، فهي فرصتك المباشرة — أما دون هذا الدبلوم فلا يمكن الترشح.
شروط الترشيح
- الجنسية: مغربية.
- السن: ألا يتجاوز 40 سنة عند تاريخ إجراء المباراة (25 أكتوبر 2026).
- الدبلوم: دبلوم تقني متخصص في السمعي البصري – خيار الصوت مسلّم من مؤسسات التكوين المهني (وفق المرسوم رقم 2.86.325)، أو دبلوم معادل مرفقاً بقرار المعادلة المنشور بالجريدة الرسمية.
- ملاحظة: الترشيح مفتوح أيضاً للموظفين العموميين شريطة الإدلاء بترخيص من الإدارة الأصلية لاجتياز المباراة.
ملف الترشيح
يُودع ملف الترشيح حصرياً عبر البوابة الإلكترونية depot.emploi-public.ma بصيغة PDF. يتكون الملف من الوثائق التالية:
- طلب ترشيح بخط اليد يتضمن: الاسم العائلي والشخصي، العنوان، رقم الهاتف، والتوقيع.
- نسخة من الدبلوم المطلوب مرفقة، عند الاقتضاء، بنسخة من قرار المعادلة.
- نسخة من شهادة البكالوريا.
- السيرة الذاتية (CV) للمرشح.
- نسخة من بطاقة التعريف الوطنية (CIN).
- ترخيص الإدارة الأصلية بالنسبة للمرشحين الموظفين.
تنبيه مهم: أي ملف ناقص أو يُودع بعد الأجل المحدد لن يُقبل. تأكد من أن جميع الوثائق بصيغة PDF وأنها واضحة ومقروءة قبل الإرسال.
خطوات التقديم
- جهّز وثائقك بصيغة PDF: امسح الوثائق ضوئياً (سكانير) بجودة واضحة ورتبها حسب القائمة أعلاه.
- ادخل إلى بوابة إيداع الملفات عبر الزر أسفل المقال: depot.emploi-public.ma.
- ابحث عن مباراة المسرح الوطني محمد الخامس (تقني درجة 3 – سمعي بصري خيار الصوت) وافتح استمارة الترشيح.
- املأ البيانات المطلوبة وارفع ملف PDF الجامع لوثائقك.
- أرسل ترشيحك قبل الأجل: الأربعاء 21 أكتوبر 2026 على الساعة 16:30 كآخر موعد — لا تنتظر اللحظات الأخيرة تحسباً لأي عطل تقني.
الاختبارات
تجرى المباراة يوم 25 أكتوبر 2026 وتشمل اختبارين:
- اختبار كتابي (المعامل 2، المدة 3 ساعات): أسئلة متعددة الاختيارات (QCM) وسؤال عام حول التخصص.
- اختبار شفوي أو تطبيقي (المعامل 3، من 15 إلى 30 دقيقة): مناقشة أو اختبار عملي حول تخصص السمعي البصري – الصوت.
تُنشر لوائح المرشحين المقبولين لاجتياز الاختبارات وكذا لوائح الناجحين على موقعي www.emploi-public.ma وwww.tnm5.ma، ويُعتبر هذا النشر بمثابة استدعاء للمعنيين.
الأجل
آخر أجل لإيداع ملفات الترشيح هو الأربعاء 21 أكتوبر 2026 على الساعة الرابعة والنصف زوالاً (16:30)، وذلك حصرياً عبر البوابة الإلكترونية depot.emploi-public.ma. المباراة نفسها ستجرى يوم 25 أكتوبر 2026.
المصدر
المعلومات مأخوذة من قرار مدير المسرح الوطني محمد الخامس المنشور رسمياً (المؤسسة تحت وصاية وزارة الشباب والثقافة والتواصل): مباراة توظيف تقني من الدرجة الثالثة (سلم 9)، تخصص السمعي البصري خيار الصوت. القرار الرسمي هو المرجع النهائي للشروط وملف الترشيح.
لمزيد من فرص العمل، اطلع على مقالنا عن الدعم الفني للعملاء عن بعد مع QuickMail (2500 إلى 4000 دولار شهرياً) وعلى مهندس برمجيات لمهام الذكاء الاصطناعي مع Askable (1000 دولار للمهمة).